L’assemblée générale de cette année avait beaucoup de choses à célébrer. Tenue le 23 novembre à l’hôtel Hilton Lac Leamy de Gatineau, elle a permis de souligner les réalisations de l’année, en particulier le lancement du Programme mixte de perfectionnement professionnel (PMPP), et les membres y ont eu l’occasion de poser des questions aux dirigeants de l’ACAF.
Le président de l’ACAF, Dany Richard, a passé en revue le rapport annuel 2017, faisant état de grands progrès enregistrés dans des enjeux comme le système de paye Phénix en péril, les négociations collectives et le mieux-être des employés, le perfectionnement professionnel, l’équité salariale et toute une gamme de questions concernant le personnel. Plus de 100 membres étaient présents à l’assemblée générale annuelle.
Pour la deuxième fois, l’AGA comportait un volet dans lequel on a dévoilé les lauréats du Programme de bourses d’études de l’ACAF. Cette année, les lauréats de la bourse d’études Merdon Hosking pour les jeunes sont Alexandra Eva Machicado-McGee (fille d’Anne McGee à Patrimoine canadien) et Grant Wolters (fils de Melinda Wolters à Anciens combattants dans l’Î-P.É.). La bourse d’études professionnelles de la communauté FI a été décernée à Courtney Miller et à Yiwen (Maria) Shao.
On a également annoncé à l’AGA les résultats du vote pour trois postes du conseil d’administration de l’ACAF. Les trois titulaires (Louise Amyot, Nicole Bishop-Tempke et Tony Bourque) ont tous été réélus. Voici les résultats complets :
Résultats complets du vote
Candidats:
| Tony Bourque | 346 |
| Nicole Bishop-Tempke | 336 |
| Louise Amyot | 354 |
| Vincent Harris | 191 |
| Alain Toni Jalkh | 87 |
| Nathan A. Thompson | 148 |
Résolutions:
| Résolution #1 Adoption du compte rendu de l’AGA de 2016 |
547 pour, 2 contre, 119 abstentions |
| Résolution #2 Adoption des états financiers audités |
548 pour, 4 contre, 117 abstentions |
| Résolution #3 Adoption du budget de 2018 |
527 pour, 18 contre, 125 abstentions |
| Résolution #4 Nominations des auditeurs pour l’exercice 2017 |
561 pour, 16 contre, 92 abstentions |
| Résolution #5 Modification aux règlements visant à établir un mécanisme de bris d’égalité lors de l’élection d’administrateurs/trices |
590 pour, 11 contre, 69 abstentions |
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